Не так давно мы рассказывали об эксперименте, проведенном в Дзержинске. В марте полученные данные должны были обработать, чтобы понять, насколько выгодным по цене и качеству окажется новшество. Однако, нам не удалось найти никаких официальных данных по этому вопросу. То ли эксперимент ещё не закончен, то ли выводы не были сделаны.
Напомним, изначально задачей эксперимента было понять, кому из сотрудников и за какую работу стоит прибавлять зарплату. Частенько сотрудники жаловались на то, что мало получают. При этом надбавки не повышали эффективность работы, а воспринимались как должное. Система же позволила отследить кто и сколько времени из восьмичасового дня проводит на своём участке и как работает. В первые же дни обнаружилось, что некоторые дворники выходят на полчаса, в то время, как другие работают по 8 часов. При этом все получают одинаковую зарплату.
Однозначно можно сказать, что в результате эксперимента возросло количество реальных рабочих часов. Но отразилось ли это на качестве работы – точно сказать нельзя. Выявился и существенный минус данной системы – невозможность визуально определить, чем работник занят в данную минуту. Приходилось звонить или выезжать на место, чтобы проверить качество работы. Также маячок несложно обмануть, прикрепив его к ошейнику собаки. К счастью, подобной хитростью никто из участников эксперимента не воспользовался.
На конец марта эксперимент в Дзержинске ещё продолжался, и по мнению работников управляющей компании судить о его эффективности было рано. Но они не отрицали возможность того, что к лету электронными устройствами будут оснащены все до единого дворники города.
В то же время, в Нижнем Новгороде, от подобного нововведения отказались. По словам заместителя руководителя Нижегородского департамента жилья и инженерной инфраструктуры Дениса Новикова, в первую очередь важен результат работы дворников, а не время, проведенное на участке, поэтому зачастую приходится искать компромисс между фактически отработанными часами и чистотой территории.
Pingback: Higher education
Pingback: وظائف خريجي ماجستير إدارة الأعمال في مصر
Pingback: البحث الأكاديمي
Pingback: Faculty of economics & political science
Pingback: كم كلية سياسة واقتصاد في مصر
Pingback: Advanced Preventive Measures
Pingback: مستشفي اسنان بالقرب مني
Pingback: excellence